الهلال الأحمر السعودي يفتح باب التعاقد المؤقت والجزئي للكوادر الصحية
في خطوة تعكس التزام هيئة الهلال الأحمر السعودي بمسؤوليتها المجتمعية وتعزيز جودة الخدمات الصحية، أعلنت الهيئة عن إطلاق منصة جديدة للتعاقد بنظام (التعاقد المؤقت) أو (الجزئي) للممارسين الصحيين من أبناء وبنات الوطن. إليكم التفاصيل الكاملة حول هذه الفرصة المثيرة.
المسميات الوظيفية المتاحة:
– طبيب مقيم.
– طبيب نائب.
– طبيب استشاري.
– أخصائي أول.
– أخصائي.
– فني.
الشروط الأساسية للتقديم:
1- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
2- وجود تصنيف مهني ساري من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية.
3- تطابق المسمى الوظيفي مع المؤهل وفقاً للعقد.
4- تحقيق شرط وجود تأمين ضد الأخطاء الطبية.
5- الاستعداد للعمل في أي من فروع الهيئة حسب احتياجات العمل.
المستندات المطلوبة للعقد:
– الهوية الوطنية.
– الشهادة العلمية.
– التصنيف المهني.
– شهادة التأمين ضد الأخطار المهنية.
– شهادات الدورات التدريبية الخاصة بالأطباء والفنيين (مثل ACLS – ITLS أو PHTLS – BLS).
نقاط يجب الانتباه إليها:
– لا تشمل فرص التعاقد موظفي الهيئة الحاليين.
– العقود لا تتضمن مزايا مثل الإجازات المهنية أو الدراسية.
– العقد المؤقت (اللوكم) يعد بدوام كامل، ويستوجب على من يعمل في جهة أخرى تقديم إجازة رسمية عند التعاقد.
– العقد الجزئي يعمل بنظام الساعات.
مواعيد التقديم:
– التقديم متاح الآن، ابتدأً من يوم الأربعاء الموافق 1447/07/18هـ، والذي يوافق 2026/01/07م.
كيفية التقديم:
– يمكن للمعنيين التقديم عبر الرابط التالي:
اضغط هنا